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20/11/2020

Inserito da Antonio Calabrese | 0 commenti
FCA: avanzate le richieste sindacali di rafforzamento delle misure anti covid

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mites 201120

Comunicato sindacale Fim, Fiom, Uilm, Fismic, Uglm, Aqcfr
FCA: avanzate le richieste sindacali di rafforzamento delle misure anti covid

Nell’incontro di� oggi con FCA abbiamo espresso la volont� sindacale non solo di prorogare ma anche di rafforzare le misure di contrasto alla diffusione del covid-19. Il vigente protocollo di sicurezza ha difatti garantito la salute e la sicurezza dei lavoratori, ma nondimeno l’aggravarsi della situazione generale ha provocato un aumento dei casi anche negli stabilimenti; per questo occorrono nuove urgenti misure.Pi� in particolare, come sindacato abbiamo chiesto: di effettuare degli screening con tamponi rapidi a tutti i lavoratori, a iniziare dagli stabilimenti dove si � registrato un numero pi� alto di contagi; di codificare sistemi di tracciamento pi� tempestivi in caso di avvenuto o di sospetto contagio, anticipando i tamponi al momento in cui un soggetto sia un sospetto positivo, senza attendere i risultati definitivi che spesso tardano ad arrivare a causa della disorganizzazione delle ASL; di dotare gli stabilimenti di un numero congruo di mascherine trasparenti, che consentano di interagire correttamente con i colleghi affetti da sordit�; di fornire mascherine FFP2 ai lavoratori cos� detti fragili; di dotare di separatori di plexiglas le mense; di definire le modalit� per indire assemblee online e per costituire bacheche sindacali virtuali in favore dei lavoratori in smart working; di definire le cautele necessarie per lo svolgimento delle assemblee in presenza, anche con la possibilit� di modalit� miste fra presenza e online; di effettuare congrui controlli sulla qualit� di tutte le partite di mascherine chirurgiche indirizzate agli stabilimenti; di effettuare pressioni congiunte sugli enti locali per migliorare la situazione dei trasporti. Abbiamo inoltre chiesto di porre la dovuta attenzione alla formazione e all'informazione circa le misure di sucurezza dei lavoratori neo assunti, e di dare maggiore forza ai Comitati aziendali.Quanto allo screening generalizzato purtroppo la Direzione aziendale lo ritiene non utile e non praticabile, ma ha dato la sua disponibilit� a utilizzare i test rapidi per migliorare, estendere e rendere pi� tempestivo il sistema di tracciamento interno, ulteriore rispetto a quello attuale e predisposto dalle autorit� sanitarie, che come noto si limita ai cos� detti contatti stretti. Inoltre si cercher� di trovare modalit� di collaborazione con le Asl per provare ad ovviare alle lungaggini di queste ultime ed allargare sempre di pi� lo screening. C’� la disponibilit� anche a installare plexiglass nelle mense, a fornire FFP2 ai lavoratori fragili che ne facciano richiesta al medico competente, nonch� a valutare la possibilit� di dotarsi di mascherine trasparenti per la corretta comunicazione con i lavoratori affetto da sordit�. Infine la Direzione aziendale si � detta pronta a predisporre le condizioni operative necessarie alla indizione di assemblee online per il personale in smart working, alla predisposizione di una bacheca virtuale, nonch� alla condivisione di alcune misure di sicurezza da adottare per l’indizione della assemblee in presenza.La discussione riprender� nei prossimi giorni per cercare di addivenire a un testo condiviso.

Dichiarazioni di Nicola Manzi coordinatore regionale Uilm Abruzzo.“ I dati dei contagi Covid-19 in Abruzzo continuano a crescere e aumenta la preoccupazione dei lavoratori.� In Sevel i positivi sono 56 su circa 8.000 persone che ogni giorno circolano in azienda. Le cause dei contagi sono state esterne allo stabilimento quindi il protocollo Sevel sta funzionando. Le nostre richieste a Fca di avere tamponi rapidi per tutti i lavoratori e mascherine specifiche che permettano la comunicazione tra coloro che lavorano con dipendenti con problemi di sordit�, aiuta nella prevenzione e toglie dall’isolamento. Con questo virus non bisogna mai abbassare� la guardia, dentro e fuori le aziende. “

sevel 201120

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